プロフェッショナルの条件―いかに成果をあげ、成長するか (はじめて読むドラッカー (自己実現編))

P.Fドラッカー氏の入門的位置付けの書。 ESSENTIALDRUCKERとあるように、ドラッカー氏の著作のエッセンスが見事に散りばめられており、ビジネスマンが自己実現をするためのヒントが綴られている。 この書籍は総集編であり、ドラッカー氏の著書の抜粋の組み合わせなのであるが、それを感じることがない。それはドラッカー氏の、超ビジネスライクでありながら、人間として普遍的に必要なものを育むという理念が貫き通されているからではなかろうか。 私が以前所属していた会社の経営者層の上席方がドラッカー氏の著作をよく読んだという。その方々からご教授頂くことは本書に綴られている内容であることに気が付いた。 まさに世代を超えて引き継がれてる内容なのであること現実として垣間見たのである。 自己実現へのマニュアル的即効性を期待する方へはオススメできませんが、普遍的な成長への足がかりを得たいと思っている方は、ぜひご一読するべきかと思います。

ドラッカーの本でここ最近最も評判との噂。 「プロとは何か？」は数ある他の書籍で述べられる機会は多いですが、 定評あるドラッカーを参考にして間違いはないでしょう。 産業の歴史について振り返りながら、時間管理、精神論、コミュニケーション、 リーダーシップ、上司・部下の扱い方という、誰にでも必要な能力を教授し、 「これからどうやって生産性を高めるか」に長いページを費やしています。 「はじめて読むドラッカー」のサブタイトルがぴったり当てはまるでしょう。 ビジネスマン必読の一冊。

初めてドラッガーの書籍を読みました。 ドラッガーの本は何でも読め！と聞いていたので、 どんなもんだろうと思っていたのですが、 まさに期待以上でした。 まず、最初の『働くことの意味が変わった』という話で、 ごもっともであり、引き込まれました。 あとはただただうなずくばかりです。。。 まさに名著。一人でも多くの人に広めたい一冊です。

いざ、大きな組織に入って 自分が、会社の歯車のひとつ、 それどころか、自分の立ち居地すら確認できず 途方にくれている人、、、少なくないのではないでしょうか。 または、大組織特有の仕事の進め方に辟易とし 自分の思った仕事の半分もできないと感じている人も 多いのではないでしょうか。 実際に大きな組織でもまれている人ほど この本は大きなヒントを与えてくれるのではないかと思います。 また、新人・中堅・管理職それぞれの立場で読むと それぞれ違ったものが得られると思います。

いかに成果をあげ、成長するかが書かれた本です。 社会は知識労働者が増え、知識労働者が社会を取り巻いていくことが明確となっており、肉体労働者ではなく、知識労働者が生産するのは、物ではなく、アイディアや情報やコンセプトであると言っている。 大企業に勤め、さまざまな部署を経験した者にとって上記内容は非常に興味深い内容です。 肉体労働者が多い部署は”物自体”が成果物であるが、知識労働者が多い部署は、コンセプト、情報知識が問われるように思う。 肉体労働者の部署においての肉体労働者の仕事量と、知識労働者の成果を比較する一つのソリューションも記載されている。 自分は知識労働者として何をし、何に重点を置き、優先順を把握することにより、今後、大きな成果を得ることができるのではないかという期待が持てた本でした。 モチベーションの上がる非常に面白い本です。